Planes y
Gestión
Puede consultar las herramientas
para la toma de decisiones de la
entidad.

Plan de Incentivos 2019

En el marco de la política del sistema de estímulos la Unidad  Administrativa Especial de Gestión de Restitución de Tierras   Despojadas ,   para el año 2019 se   establece un plan de incentivos ,  que busca  enaltecer   y  reconocer  a  los  servidores  cuyo  desempeño  evaluado  es  sobresaliente   además  de  presentar  un  actuar  ético  transparente,  de  acuerdo  a  los  principios  y  valores  de  la  Unidad  de Restitución.

 

 

Plan de Incentivos 2018

En el marco de la política del sistema de estímulos la Unidad  Administrativa Especial de Gestión de Restitución de Tierras   Despojadas ,   para el año 2018 se   establece un plan de incentivos ,  que busca  enaltecer   y  reconocer  a  los  servidores  cuyo  desempeño  evaluado  es  sobresaliente   además  de  presentar  un  actuar  ético  transparente,  de  acuerdo  a  los  principios  y  valores  de  la  Unidad  de Restitución.

 

 

Plan de Incentivos 2017

En el marco de la política del sistema de estímulos la Unidad  Administrativa Especial de Gestión de Restitución de Tierras   Despojadas ,   para el año 2017  se   establece un plan de incentivos ,  que busca  enaltecer   y  reconocer  a  los  servidores  cuyo  desempeño  evaluado  es  sobresaliente   además  de  presentar  un  actuar  ético  tran sparente,  de  acuerdo  a  los  principios  y  valores  de  la  Unidad  de Restitución.

 

 

Plan de Incentivos 2016

En el marco de la política del sistema de estímulos La Unidad Administrativa Especial de Gestión de Restitución de Tierras Despojadas, para el año 2016 establece un plan de incentivos, que busca enaltecer y reconocer a los servidores públicos cuyo desempeño evaluado es sobresaliente. 

 

 

Plan de Incentivos 2015

En el marco de la política del sistema de estímulos La Unidad Administrativa Especial de Gestión de Restitución de Tierras Despojadas, para el año 2015 establece un plan de incentivos, que busca enaltecer y reconocer a los servidores públicos cuyo desempeño evaluado es sobresaliente. 

 

 

Última fecha de Modificación: martes 12 de febrero de 2019
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